Penilaian kinerja karyawan dalam dunia manajemen sumber daya manusia (HRM) itu sangat penting. Evaluasi yang tepat tidak hanya memberikan pandangan menyeluruh tentang kontribusi setiap individu terhadap tujuan organisasi, tetapi juga menjadi pendorong utamauntuk pengembangan karyawan. Namun sayangnya, proses ini sering…
Tag: penilaian kinerja karyawan
Begini Cara Membuat KPI Karyawan
Key Performance Indicator (KPI) atau bisa disebut sebagai penilaian kerja karyawan sangat penting bagi perusahaan untuk melacak progres kinerja karyawan, mengidentifikasi peluang, dan meningkatkan transparansi. Perlu di pahami juga bahwa KPI yang baik sebenarnya tidak hanya sekedar menilai kemampuan karyawan…
Kerja Hybrid Pantau Karyawan dengan 2 Cara Ini
Sistem kerja hybrid merupakan kombinasi bekerja di kantor (WFO) dan bekerja dari mana saja, termasuk dari rumah (WFH). Sistem kerja ini kian populer semenjak pandemi COVID-19, meski sebelum era tersebut sudah ada perusahaan yang menerapkannya. Sistem kerja ini memberikan fleksibilitas…
